親記事
引用 |
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チームレベルは14（もうすぐ15です）
メンバーが50名を目指しており、新たに募集させて頂きます。
ドラクエはお金があって楽しめるか、楽しめないかが決まってきますよね
うちはお金をいかに稼いで、よい装備を身に着け、戦術を楽しめるかを
モットーにしております。
リーダー、サブリーダーはゴールド神です。
ゴールド神の方、これからゴールド神を目指される方も大歓迎
同じベクトルの方、一緒に楽しみませんか？
■チーム方針
目標）強いボスに挑みたい（チームメンバーといく前提で）
□準備編
・武器/防具調達（最高比重）
職人◎>強ボス○>モンスター△>転売×>素材拾い×
※チーム全体として職人による金策をメインとしたベクトル
※転売は情報として共有する程度
※大盗賊PTによる素材金策やレアドロレシピなどの取得は×
※強ボスでの金策ではなく実践によるスキルの反復
・迷宮レアアクセ取得でステータスアップ（装備投資軽減は△）（次点比重）
職人＆理論値近くまで通う◎
・ボス用レアアクセ取得でステータスアップ（装備投資軽減は△）
チームクエストで出ているものでもボスに直結しないものは取得しない
※欲しいものがチームクエストで出ていれば便乗する形
・レベル上げ、特訓をする
メタスラ◎>はぐメタ○>モンスター
□実践編
・戦術に必要なスキルの習得（勉強会）（次点比重）
・実戦によるスキルの反復（最高比重）
利益）
・職人情報のチャットでの共有と掲示板を利用したナレッジ化（最高比重）
・戦術情報のチャットでの共有と掲示板を利用したナレッジ化（最高比重）
・TPOにあわせた装備の理解と対策
情報のチャットでの共有と掲示板を利用したナレッジ化（次点比重）
・広場情報のチャットでの共有と掲示板を利用したナレッジ化
★チーム内の人間関係上の利益
・具体的な戦術面、職人面での相談
・レベルあげの負荷低減（高効率＆同レベル帯メンバー同士）
★メンバーそれぞれの利益や価値観
・行きたいボスに信頼できるメンバーといける
（特に詐欺の可能性のあるコインボス、はぐめた、メダル王、メタスラ持ち寄り）
・チームメンバー間のサポ貸借り
★その他
・最低限のマナー
他人の誹謗・中傷×
・チームクエスト
チームレベルをあげるための活動の強制は×
但し、以下のメリットもあるのでまったくしないは×
・メンバー交流
・タイムマネジメント
チーム交流をする曜日（金、土）と時間（たとえば金曜日22:00-2h、土曜日午前中など）を
チームとしてマネジメント
もしご興味がありましたら、目覚めし冒険の広場足跡伝言板に記載い
ただけますとたすかります。お話しされたい方はフレ申請でも構いま
せん。
くぅてぃー：ZP835-731 |